据国家医保局今日晚间信息，其中327家企业的521个产品获得拟中选资格。其中齐鲁药业、科伦药业、石家庄四药、倍特药业等大药企均有10余个产品中选。
海关总署周五公布数据称，以美元计，2026年7月，中国出口金额同比增长23.9%，较6月小幅回落3.1个百分点，但仍保持在较高水平；进口同比增长27.5%，较6月回落8.5个百分点。
围绕职场环境建设，倡议书呼吁企业以长远视野构筑生育友好职场，将婚育友好机制纳入发展理念与管理实践，营造尊重家庭责任、理解养育压力的职场氛围，杜绝招聘、晋升环节中针对婚育状况的显性与隐性门槛。
这次财报会上，韩旭第一次很明确地把公司的业务划成三块：L4、L2/L3 ADAS和AI基础设施。 相比过去更容易被理解成一家Robotaxi公司，文远知行给自己的定义正在变宽。
2026年上半年，一批新开与升级项目集中落地，推动上海商业能级持续迭代。
动力系统研发试验厂商苏州英特模科技股份有限公司（简称“英特模”）日前正式开启创业板上市申请。
经查，2024年，犯罪嫌疑人计某与肖某共谋，由计某在泰国开设果干店为幌子，以使用银联卡消费打折为诱饵，非法获取受害人信用卡信息。随后，由肖某制作伪卡，招募刷手实施盗刷和销赃牟利。截至目前，已查明涉案金额达500余万元人民币。详情点击>>
目前国内尚未出台专门针对雇前背景调查的专项法规，相关约束分散在劳动法、个人信息保护法、民法典体系内，行业统一执行标准缺失。一边是企业风控的现实需求，一边是劳动者隐私与平等就业权利，第三方背调的边界如何划定，仍需监管细则、行业自律与司法判例持续完善。
